El Ayuntamiento de Peligros ha publicado la lista provisional de personas admitidas y excluidas en la convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo de Administrativos/as de Administración General, correspondiente al subgrupo C1 y destinada a futuros nombramientos como personal funcionario interino.
La resolución ha sido aprobada mediante el Decreto de Alcaldía número 1.218/2026, de 7 de septiembre, dentro del expediente 1084/2026, y publicada en la sede electrónica municipal el 8 de septiembre de 2026.
El listado provisional incluye 47 personas admitidas y 10 excluidas. Los datos identificativos aparecen disociados, de acuerdo con la normativa de protección de datos, y la resolución recoge para cada persona excluida el motivo concreto de su exclusión.
Entre las causas señaladas figuran la falta de acreditación de la titulación exigida, la ausencia del justificante del pago de la tasa dentro del plazo establecido o la presentación de documentación insuficiente para acreditar el cumplimiento de los requisitos.
Cinco días hábiles para reclamar o subsanar
Las personas excluidas, así como quienes consideren que se ha producido algún error u omisión en el listado, disponen de un plazo de cinco días hábiles para presentar alegaciones, reclamaciones o subsanar los defectos indicados.
El plazo comienza a contar desde el día siguiente a la publicación del listado provisional en el tablón de anuncios de la sede electrónica municipal. Al haberse publicado el 8 de septiembre, el plazo ordinario se extendería, en principio, hasta el 15 de septiembre de 2026, salvo que la fecha efectiva de publicación o el calendario aplicable determine otra cosa.
Las reclamaciones deberán presentarse por los medios previstos en la sede electrónica del Ayuntamiento de Peligros. La resolución indica que la lista de admitidos se elevará automáticamente a definitiva si no se presenta ninguna reclamación. Si se formulan alegaciones, el Ayuntamiento deberá resolverlas y publicar posteriormente el listado definitivo.
Las sucesivas publicaciones relacionadas con el proceso selectivo se realizarán en el tablón de anuncios y en el Portal de Transparencia de la sede electrónica municipal.
El examen será el 7 de octubre
La resolución convoca a las personas que resulten definitivamente admitidas a la realización del ejercicio de la oposición el miércoles 7 de octubre de 2026, a las 18:00 horas.
La prueba se celebrará en el CEIP Gloria Fuertes, situado en la calle Trinidad, sin número, de Peligros.
Las personas aspirantes deberán acudir provistas de su documento nacional de identidad o pasaporte y de un bolígrafo de tinta azul. La convocatoria al examen queda condicionada a la adquisición de la condición de persona admitida con carácter definitivo.
Un único ejercicio de 100 preguntas
El sistema selectivo es el de oposición libre y consta de un único ejercicio obligatorio y eliminatorio.
La prueba tendrá una duración máxima de 110 minutos y estará formada por 100 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas y una única respuesta correcta o más correcta.
El examen se dividirá en dos partes:
- 80 preguntas teóricas sobre el conjunto del temario, con un mínimo de una pregunta por cada tema.
- 20 preguntas de carácter teórico-práctico sobre el contenido del programa, con excepción de los temas 1 a 5.
El cuestionario incluirá además cinco preguntas de reserva, que sustituirán por orden a las preguntas que pudieran ser anuladas por el Tribunal.
Cada respuesta acertada tendrá una valoración de 0,4 puntos. Cada respuesta errónea restará 0,1 puntos y las preguntas no contestadas no serán valoradas. Para superar el ejercicio será necesario obtener al menos cinco puntos sobre diez.
Un programa de 30 temas
El temario oficial está compuesto por 30 temas, distribuidos entre materias comunes y específicas.
La primera parte incluye la Constitución Española, la organización del Estado, el Estatuto de Autonomía para Andalucía, la protección de datos, la igualdad, el procedimiento administrativo común, el régimen jurídico del sector público y la transparencia.
La parte específica aborda el régimen local, la autonomía local de Andalucía, la organización municipal, la demarcación municipal, el padrón de habitantes, la organización y funcionamiento del Ayuntamiento de Peligros, la provincia, la potestad reglamentaria, la administración electrónica y los órganos colegiados.
El programa también incorpora materias relacionadas con el personal al servicio de las entidades locales, la contratación pública, las subvenciones y las haciendas locales, incluidos los principales impuestos municipales y el presupuesto.
Requisitos para participar
Las bases exigían, entre otros requisitos:
- Tener la nacionalidad española o cumplir las condiciones previstas legalmente para el acceso de personas extranjeras.
- Poseer la capacidad funcional necesaria para desempeñar las tareas del puesto.
- Tener cumplidos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
- No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna Administración pública.
- No encontrarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
- Estar en posesión del título de Bachiller o Técnico, o de una titulación equivalente debidamente acreditada.
- No tener la condición de personal funcionario de carrera o personal laboral fijo del Ayuntamiento de Peligros en el cuerpo, escala o categoría objeto de la convocatoria.
Plazos anteriores de la convocatoria
El plazo inicial para presentar solicitudes fue de cinco días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia de Granada.
El anuncio se publicó en el BOP número 92, de 15 de mayo de 2026, por lo que el plazo de presentación de solicitudes se desarrolló, con carácter ordinario, entre el 18 y el 22 de mayo.
Las personas aspirantes debían aportar la documentación acreditativa de su identidad y titulación, además del justificante del pago de la tasa de examen, fijada en 35 euros. Las bases contemplaban una bonificación del 50 % para miembros de familias numerosas de categoría general y una exención total para los de categoría especial, previa acreditación documental.
Tribunal de Selección
La resolución también designa al Tribunal de Selección.
Como miembros titulares figuran M.ª Teresa Martínez Blanquez, en la Presidencia; Elena M.ª Fernández-Mejía Campos, Antonio Medina Ramírez, Lucía Díaz Quesada y Eduardo M. Ortega Martín, como vocales; y Carlos Bullejos Calvo, en la Secretaría.
La resolución establece igualmente las correspondientes suplencias para la Presidencia, las vocalías y la Secretaría.
Los miembros del Tribunal deberán abstenerse cuando concurra alguna de las causas previstas en la Ley 40/2015, y las personas aspirantes podrán promover su recusación en los supuestos legalmente establecidos.
Otros plazos previstos durante el proceso
Además del plazo de cinco días hábiles para reclamar contra la lista provisional, las bases contemplan otros plazos durante el desarrollo de la oposición.
Una vez realizado el ejercicio, el Tribunal publicará la plantilla de respuestas. Las personas aspirantes dispondrán entonces de tres días hábiles para presentar alegaciones a la plantilla o solicitar aclaraciones sobre las actuaciones del órgano de selección.
Las publicaciones posteriores, incluida la lista definitiva de admitidos y cualquier información relativa al examen, se realizarán exclusivamente a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Peligros, especialmente en el tablón de anuncios y en el Portal de Transparencia.
La convocatoria permitirá configurar una bolsa de empleo para atender futuros nombramientos temporales como personal funcionario interino de la Administración General del Ayuntamiento de Peligros, de acuerdo con las necesidades que puedan surgir en los servicios municipales.
